Deskripsi Jabatan / Job Description

Cetak / Print
Identifikasi
Kode
646/AJ-TELU/XIV/TUP-5/2025
Revisi
0
Tanggal Pengesahan
Direktorat / Fakultas
Kampus Purwokerto
Bagian / Prodi
Sentra Inovasi
Urusan
Hilirisasi Riset Dan Inovasi
Jabatan
Kepala Urusan
Kelompok Bidang
1 Research Administration
2 Business Planning And Operations
Atasan Langsung
1 Kepala Bagian Sentra Inovasi.
Bawahan Langsung
1 Staf Hilirisasi Riset Dan Inovasi.
Ikhtisar Jabatan
Melakukan Pengelolaan Hilirisasi Riset Dan Inovasi Di Kampus Purwokerto.
Tujuan dan Tanggung Jawab
1 Bertanggung jawab dalam pengelolaan hilirisasi riset dan inovasi sehingga meningkatkan daya saing, memperkuat kolaborasi dengan dunia usaha, dan mendorong ekosistem riset yang berkelanjutan.
Uraian Tugas
1 Melakukan perencanaan terkait hilirisasi riset sesuai kebijakan kampus;
2 Mengembangkan roadmap hilirisasi riset dan inovasi;
3 Berkoordinasi dengan urusan inovasi dan inkubasi terkait pengembangan produk inovasi;
4 Berkoordinasi dengan urusan tata kelola kekayaan intelektual terkait hasil inovasi dan hilirisasi riset serta pendaftaran hak cipta;
5 Melakukan evaluasi efektivitas kegiatan hilirisasi dan memberikan rekomendasi perbaikan;
6 Memberikan arahan dan pembinaan kepada Staf Hilirisasi Riset dan Inovasi; dan
7 Menyusun laporan terkait hilirisasi riset dan menyampaikannya kepada Kepala Bagian Sentra Inovasi Kampus Purwokerto.
Wewenang
1 Berwenang menyusun dan mengajukan proposal anggaran untuk mendukung perencanaan hilirisasi riset di Kampus Purwokerto.
2 Berwenang menetapkan struktur dan tahapan roadmap hilirisasi.
3 Berwenang meminta informasi teknis terkait perkembangan produk inovasi dan inkubasi sebagai laporan dasar pengambilan keputusan dalam hilirisasi.
4 Berwenang mengakses dokumen informasi pendaftaran Kekayaan Intelektual bagi hasil hilirisasi riset yang akan didaftarkan.
5 Berwenang mengakses dan meminta informasi yang diperlukan untuk proses evaluasi, termasuk kemajuan produk inovasi dan dokumen pendukung dari berbagai unit.
6 Berwenang memberikan instruksi kerja, pengarahan teknis, serta pendampingan dalam penyelesaian tugas yang berkaitan dengan hilirisasi riset dan inovasi.
Hubungan Kerja
Internal Dalam Hal
1. Kepala Bagian Sentra Inovasi Kampus Purwokerto
1 Menyampaikan Laporan, Memberikan Arahan, Dan Mendiskusikan Kebijakan Hilirisasi Riset.
2. Kepala Urusan Inovasi Dan Inkubasi Bisnis
1 Koordinasi Terkait Pengembangan Teknologi, Validasi Riset, Dan Uji Pasar.
3. Kepala Urusan Tata Kelola Kekayaan Intelektual
1 Koordinasi Terkait Identifikasi Kekayaan Intelektual, Pendaftaran Hak Cipta, Dan Pengelolaan Dokumen Kekayaan Intelektual.
4. Dosen Dan Peneliti
1 Mengumpulkan Data Riset Potensial, Mendampingi Proses Hilirisasi, Serta Berkoordinasi Tentang Kebutuhan Pengembangan Produk Inovasi.
5. Bagian Keuangan Kampus Purwokerto
1 Berkoordinasi Penyusunan Anggaran Program Hilirisasi.
Eksternal Dalam Hal
1. Industri
1 Menjalin Kerja Sama Uji Coba Produk Inovasi, Pemanfaatan Teknologi, Komersialisasi, Serta Kebutuhan Pasar.
2. Perguruan Tinggi Lain
1 Benchmarking Terkait Hilirisasi Dan Kolaborasi Komersialisasi Teknologi.
3. Lembaga Pemerintahan
1 Mendapatkan Dukungan Program Hilirisasi Riset.
Masalah dan Tantangan Kerja
1 Terbatasnya data pemetaan riset yang siap dihilirisasi sehingga perencanaan kurang optimal.
2 Dinamika kebutuhan industri yang cepat berubah sehingga roadmap harus diperbaharui secara berkala.
3 Rendahnya kesiapan dosen atau peneliti terkait komersialisasi sehingga membutuhkan pendampingan intensif.
Indikator Keberhasilan
Kompetensi
No
Sub-Sub Kompetensi
Proficiency Level
Key Indicator
Struktur Organisasi
Struktur Organisasi

Klik gambar untuk memperbesar

Struktur Organisasi
100%