Identifikasi
Direktorat / Fakultas
Pemasaran Dan Admisi
Bagian / Prodi
Admisi
Urusan
Admisi Nasional
Jabatan
Kepala Urusan
Kelompok Bidang
1
Marketing And Communication
Atasan Langsung
1
Kepala Bagian Admisi.
Bawahan Langsung
1
Staf Admisi Nasional.
Ikhtisar Jabatan
Melakukan Implementasi Proses Kegiatan Admisi Nasional.
Tujuan dan Tanggung Jawab
1
Bertanggung jawab dalam pelaksanaan proses kegiatan admisi nasional sehingga dapat mendukung proses penerimaan mahasiswa baru Universitas Telkom.
Uraian Tugas
1
Melakukan kerjasama pemasaran untuk menunjang proses admisi; dan
2
Mengimplementasikan, monitoring, dan mengevaluasi kegiatan seleksi serta penerimaan calon mahasiswa baru di lingkungan nasional.
Wewenang
1
Berwenang menjalin dan mengelola kerja sama dengan eksternal (sekolah, komunitas, dan media) untuk keperluan pemasaran dan promosi program mahasiswa baru.
2
Berwenang melaksanakan kegiatan seleksi dan penerimaan mahasiswa baru.
3
Berwenang menentukan, mengkoreksi, dan menyetujui draft akhir soal.
4
Berwenang menyampaikan laporan berkala tentang pelaksanaan kegiatan seleksi dan pemasaran nasional kepada atasan langsung.
Hubungan Kerja
| Internal | Dalam Hal |
|---|---|
| 1. Program Studi |
1
Konten Sosialisasi, Informasi Kelulusan, Dan Informasi Registrasi.
|
| 2. Direktorat Keuangan |
1
Pembayaran Biaya Pendidikan Dan Pengembalian Uang Undur Diri.
|
| 3. Direktorat Pusat Teknologi Informasi |
1
Registrasi Online.
|
| 4. Bagian SPM |
1
Laporan Kegiatan SMB.
|
| 5. Bagian Standar Dan Layanan Akademik |
1
Registrasi Online Dan Registrasi Onsite.
|
| 6. Direktorat Kemahasiswaan, Pengembangan Karier, Dan Alumni |
1
Beasiswa Mahasiswa Baru, Info PKKMB, Dan Info Asrama.
|
| Eksternal | Dalam Hal |
| 1. Institusi Pendidikan |
1
Promosi SMB.
|
| 2. Komunitas, Pemerintah, Dan Industri |
1
Promosi SMB Dan Kerja Sama.
|
Masalah dan Tantangan Kerja
1
Hambatan dalam proses seleksi.
2
Hambatan dalam proses pendaftaran online seperti web tidak dapat diakses, gagal login, dan pin tidak dapat diaktivasi.
Indikator Keberhasilan
Kompetensi
No
Sub-Sub Kompetensi
Proficiency Level
Key Indicator
1
Sales Strategy & Policy
3
Mampu memilih strategi dan kebijakan sales yang tepat serta melaksanakan sesuai dengan sasaran yang ditetapkan.
2
Sales Implementation
4
Mampu menganalisis pelaksanaan sales implementation sejalan dengan strategi organisasi guna mendukung strategi perusahaan.
3
Customer Relationship Management Strategy
4
Mampu mengimplementasikan multi touch points yang sudah ditetapkan untuk mempromosikan produk, meningkatkan pendapatan, penjualan dan kepuasan pelanggan.
4
Customer Relationship Management Implementation
4
Mampu menganalisis customer relationship management implementation dengan perusahaan melalui touch points (customer smart care) untuk mempromosikan produk, meningkatkan pendapatan, penjualan dan kepuasan pelanggan.
5
Marketing Community Implementation
3
Mampu memilih dan menerapkan marketing community implementation dalam rangka peningkatan kinerja pemasaran (get, keep, grow).
Struktur Organisasi
Klik gambar untuk memperbesar
100%