Identifikasi
Direktorat / Fakultas
Kampus Surabaya
Bagian / Prodi
Keuangan
Urusan
Akuntansi Dan Layanan Keuangan
Jabatan
Staf
Kelompok Bidang
1
Finance
Atasan Langsung
1
Kepala Urusan Akuntansi Dan Layanan Keuangan.
Bawahan Langsung
Ikhtisar Jabatan
Membantu Dan Mendukung Pelaksanaan Kegiatan Pencatatan, Pelaporan, Dan Layanan Keuangan Di Kampus Surabaya.
Tujuan dan Tanggung Jawab
1
Bertanggung jawab dalam membantu dan mendukung pelaksanaan kegiata keuangan sehingga menjamin transparansi dan akuntabilitas keuangan di Kampus Surabaya.
Uraian Tugas
1
Melakukan pencatatan transaksi keuangan ke dalam sistem pembukuan secara sistematis dan akurat;
2
Menyusun dan merekap laporan keuangan harian, mingguan, dan bulanan;
3
Memverifikasi dokumen keuangan seperti bukti transaksi, kuitansi, invoice, dan nota;
4
Memberikan layanan informasi keuangan kepada unit terkait; dan
5
Melakukan pengarsipan dokumen keuangan secara teratur dan rapi.
Wewenang
1
Berwenang menolak atau mengembalikan dokumen keuangan yang tidak lengkap atau tidak sesuai.
2
Berwenang meminta klarifikasi atau dokumen pendukung tambahan dari unit kerja lain untuk keperluan transaksi keuangan.
3
Berwenang mengakses data atau informasi keuangan yang diperlukan untuk pencatatan keunangan.
4
Menjaga dan mengelola sistem arsip keuangan sesuai dengan standar pengelolaan dokumen.
Hubungan Kerja
| Internal | Dalam Hal |
|---|---|
| 1. Kepala Urusan Akuntansi Dan Layanan Keuangan |
1
Melaporkan Hasil Kerja, Meminta Arahan Dan Berkonsultasi Terkait Pelaksanaan Tugas.
|
| 2. Seluruh Unit Kerja Di Kampus Surabaya |
1
Terkait Pengumpulan Dokumen Keuangan, Klarifikasi Data Transaksi, Serta Pemberian Informasi Atau Layanan Terkait Keuangan.
|
| Eksternal | Dalam Hal |
| 1. Bank |
1
Mengelola Transaksi Keuangan Kampus.
|
| 2. Instansi Pemerintah |
1
Menyediakan Laporan Atau Dokumen Keuangan Sesuai Kebutuhan Dan Wewenang.
|
Masalah dan Tantangan Kerja
1
Tantangan dalam menjaga ketepatan dan ketelitian dalam pencatatan.
2
Keterlambatan dan ketidaklengkapan dalam pelaporan dokumen.
3
Pengelolaan arsip dan dokumen yang terstruktur, rapi, dan mudah diakses.
4
Perubahan kebijakan dan regulasi keuangan.
Indikator Keberhasilan
Kompetensi
No
Sub-Sub Kompetensi
Proficiency Level
Key Indicator
Struktur Organisasi
Klik gambar untuk memperbesar
100%