DESKRIPSI JABATAN
(JOB DESCRIPTION)
| IDENTIFIKASI | |||
|---|---|---|---|
| Kode | Revisi | Tanggal Pengesahan | |
| 602/AJ-TELU/0/SPS.5-6/2024 | 0 | ||
| Direktorat/Fakultas | Sekretariat Dan Perencanaan Strategis | ||
| Bagian/Prodi | Perencanaan, Pengembangan, Dan Pengendalian Institusi | ||
| Urusan | Performansi | ||
| Jabatan | Staf | ||
| Kelompok Bidang | 1. Business Planning And Operations 2. General Affairs |
||
| Atasan Langsung | |||
| Bawahan Langsung | |||
| Ikhtisar Jabatan | Membantu Dan Mendukung Analisis Performansi Di Lingkungan Universitas Telkom. | ||
| Tujuan dan Tanggung Jawab |
1. Bertanggung jawab dalam membantu dan mendukung proses peningkatan performansi Universitas Telkom agar berkualitas dan berdaya saing nasional dan internasional. |
||
| Uraian Tugas |
1. Membantu analisis terhadap performansi institusi; 2. Membantu pengumpulan data untuk mengetahui hal mana yang membutuhkan peningkatan performasi; dan 3. Mendukung pelaksanaan koordinasi dengan fakultas dan direktorat lain dalam peningkatan performansi. |
||
| Wewenang | |||
| Hubungan Kerja | Internal | Dalam Hal | |
| Eksternal | Dalam Hal | ||
| Masalah dan Tantangan Kerja | |||
| Indikator Keberhasilan | |||
| No | Sub-Sub Kompetensi | Proficiency Level (PL) | Key Indicator |
| Spesifikasi Jabatan | |||
| STRUKTUR ORGANISASI | |||
