DESKRIPSI JABATAN
(JOB DESCRIPTION)
| IDENTIFIKASI | |||
|---|---|---|---|
| Kode | Revisi | Tanggal Pengesahan | |
| 134/AJ-TELU/I/AKD.4/2023 | 0 | ||
| Direktorat/Fakultas | Akademik | ||
| Bagian/Prodi | Standar Dan Layanan Akademik | ||
| Urusan | Layanan Dan Fasilitas Akademik | ||
| Jabatan | Kepala Urusan | ||
| Kelompok Bidang | 1. Academic Administration 2. Education |
||
| Atasan Langsung |
1. Kepala Bagian Standar Dan Layanan Akademik. |
||
| Bawahan Langsung |
1. Staf Layanan Dan Fasilitas Akademik. |
||
| Ikhtisar Jabatan | Menyiapkan Fasilitas Yang Menunjang Operasional Akademik. | ||
| Tujuan dan Tanggung Jawab |
1. Bertanggung jawab dalam menunjang fasilitas kegiatan operasional akademik sehingga dapat menunjang perkuliahan di Universitas Telkom. |
||
| Uraian Tugas |
1. Menyiapkan fasilitas yang menunjang kegiatan operasional akademik untuk perkuliahan bersama; dan 2. Membuat rencana implementasi, monitoring, dan evaluasi program kerja dengan pihak internal dan eksternal. |
||
| Wewenang |
1. Berwenang dalam menyusun rencana kerja untuk implementasi, monitoring, dan evaluasi fasilitas akademik agar berjalan dengan standar yang telah ditetapkan. 2. Berwenang dalam mengarahkan penyediaan fasilitas akademik yang mendukung kelancaran kegiatan perkuliahan. 3. Berwenang mengelola dan menilai laporan terkait penggunaan dan pemeliharaan fasilitas akademik. |
||
| Hubungan Kerja | Internal | Dalam Hal | |
| 1 . Fakultas | 1 . Koordinasi Perkuliahan, Kegiatan Akademik, Dan Proses-proses Akademik. 2 . Pengadaan Barang Dan Jasa, Perbaikan Atau Pemeliharaan Fasilitas Kerja. 3 . Terkait RKA. | ||
| 2 . Direktorat Aset Dan Sustainability | 1 . Koordinasi Perkuliahan, Kegiatan Akademik, Dan Proses-proses Akademik. 2 . Pengadaan Barang Dan Jasa, Perbaikan Atau Pemeliharaan Fasilitas Kerja. 3 . Terkait RKA. | ||
| 3 . Direktorat Keuangan | 1 . Koordinasi Perkuliahan, Kegiatan Akademik, Dan Proses-proses Akademik. 2 . Pengadaan Barang Dan Jasa, Perbaikan Atau Pemeliharaan Fasilitas Kerja. 3 . Terkait RKA. | ||
| Eksternal | Dalam Hal | ||
| Masalah dan Tantangan Kerja | |||
| Indikator Keberhasilan | |||
| No | Sub-Sub Kompetensi | Proficiency Level (PL) | Key Indicator |
| 1 | Syllabus Development | 4 | Mampu melakukan analisis terhadap pengelolaan Syllabus Development terkait penyusunan dan pengembangan rencana pembelajaran pada satu atau kelompok mata pelajaran/ tema tertentu yang mencakup pe- rumusan standar kompetensi dan kompetensi dasar, penentuan materi pokok pembelajaran, pemilihan strategi dan pengalaman pembelajaran, indikator pencapaian kompetensi, penilaian, menentukan alokasi waktu dan sumber/ bahan belajar. |
| 2 | Teaching plan | 4 | Mampu melakukan analisis terhadap Teaching Plan, termasuk formulasi tujuan pembelajaran, penyusunan silabus, penyusunan bahan ajar, serta pemilihan sumber pembelajaran dan medianya sesuai dengan materi & strategi pembelajaran |
| 3 | Teaching | 4 | Mampu melakukan analisis terhadap Teaching Plan, termasuk formulasi tujuan pembelajaran, penyusunan silabus, penyusunan bahan ajar, serta pemilihan sumber pembelajaran dan medianya sesuai dengan materi & strategi pembelajaran. |
| Spesifikasi Jabatan | |||
| STRUKTUR ORGANISASI | |||
