DESKRIPSI JABATAN

(JOB DESCRIPTION)

IDENTIFIKASI
Kode Revisi Tanggal Pengesahan
424/AJ-TELU/XI/FIT.5-6/2023 0
Direktorat/Fakultas Fakultas Ilmu Terapan
Bagian/Prodi
Urusan Kemahasiswaan Dan Magang
Jabatan Staf Magang
Kelompok Bidang 1. Education
Atasan Langsung 1. Kepala Urusan Kemahasiswaan Dan Magang.
Bawahan Langsung
Ikhtisar Jabatan Menyusun Jadwal Pelaksanaan Kerja Praktik Dan Magang Dan Mengelola Kegiatan Administrasi Terkait Kerja Praktik Dan Magang.
Tujuan dan Tanggung Jawab
1. Bertanggung jawab dalam pengelolaan kegiatan administrasi kerja praktik dan magang sehingga dapat mendukung kelancaran proses magang mahasiswa Universitas Telkom.
Uraian Tugas
1. Menyusun jadwal pelaksanaan Kerja Praktik (KP) dan magang;
2. Mengelola kegiatan dan administrasi terkait Kerja Praktik (KP) dan magang yang dilaksanakan Fakultas Ilmu Terapan;
3. Menyediakan data industri yang potensial untuk kegiatan Kerja Praktik (KP) dan magang dan dukungan keterlibatan mahasiswa dalam proses penelitian dosen;
4. Melaksanakan kerjasama dengan industri untuk menyediakan tempat Kerja Praktik (KP) dan magang dan dukungan keterlibatan mahasiswa dalam proses penelitian dosen;
5. Menyediakan kemampuan layanan sistem untuk pelaksanaan Kerja Praktik (KP) dan magang; dan
6. Melakukan koordinasi terkait pelaksanaan KP dan Magang dengan unsur civitas akademik yang terkait layanan Kerja Praktik (KP) dan magang seperti Dekan, Wakil Dekan Bidang Akademik dan Dukungan Penelitian, Wakil Dekan Bidang Keuangan dan Sumber Daya dan Kemahasiswaan, Program Studi, Layanan Akademik, Dosen Penanggung Jawab di program studi terkait pelaksanaan Kerja Praktik (KP) dan magang.
Wewenang
1. Berwenang dalam menyusun jadwal kerja praktek dan magang.
2. Berwenang dalam mengelola kegiatan administrasi terkait kerja praktek dan magang.
3. Menyediakan data industri yang potensial untuk kegiatan Kerja Praktek dan Magang.
Hubungan Kerja Internal Dalam Hal
1 . Kemahaiswaan
1 . PKM, Kompetisi, Mahasiswa Baru, Wisuda, Mahasiswa Berprestasi, Beasiswa.
Eksternal Dalam Hal
1 . Pusat Prestasi Nasional, Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi, Direktorat Jenderal Pendidikan Vokasi - Kemendikbud;
1 . Lomba Nasional Yang Diselenggarakan Oleh Kemendikbud
2 . Kerja Praktekdan Magang.
2 . Perusahaan Dan Instansi.
1 . Lomba Nasional Yang Diselenggarakan Oleh Kemendikbud
2 . Kerja Praktekdan Magang.
Masalah dan Tantangan Kerja 1. Tantangan dalam pengelolaan kegiatan kompetisi baik tingkat nasional dan internasional.
2. Keterbatasan dalam koordinasi dengan organisasi mahasiswa.
3. Rendahnya keterlibatan mahasiswa dalam kegiatan kemahasiswaan.
4. Tantangan dalam mencari mitra kerja sama kerja praktek atau magang.
Indikator Keberhasilan
No Sub-Sub Kompetensi Proficiency Level (PL) Key Indicator
1Strategy and Policy Management3Mampu melaksanakan pengelolaan Strategy and Policy Management dalam konteks pendidikan, termasuk pembuatan peta dan formulasi strategi pengembangan serta analisa lingkungan internal dan eksternal.
2Communication Skill3Mampu melaksanakan kegiatan Effective Communication dalam bentuk komunikasi secara efektif, empatik dan santun dengan peserta didik dan bersikap antusias dan positif dan mampu memberikan respon yang lengkap dan relevan kepada komentar atau pertanyaan peserta didik.
3Student Evaluation3Mampu melaksanakan Student Evaluation, termasuk perancangan alat evaluasi, penggunaan metode penilaian, serta pemanfaatan berbagai hasil penilaian untuk memberikan umpan balik bagi peserta didik tentang kemajuan belajarnya dan bahan penyusunan rancangan pembelajaran berikutnya.
4Problem Management3Mampu mengaplikasikan konsep Problem Management (meminimalisir dampak dari insiden yang tidak dapat dicegah).
STRUKTUR ORGANISASI